Unternehmen kämpfen derzeit mit einem akuten Fachkräftemangel. Fortan müssen nicht nur neue Mitarbeiter gefunden werden, es muss auch vermieden werden, dass diese das Unternehmen wieder verlassen. Ein internes Recruiting kann helfen, den Personalmangel zu
mildern, indem man Stellen intern besetzt und so auch Mitarbeiter ans Unternehmen bindet.
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